2025年2月25日上午，，综合治理部在510聚会室组织部分职员开展集团治理制度专题培训活动。。本次培训聚焦制度学习，，系统强化部分员工对制度的明确，，提高制度执行力，，为整年岁情高效推进涤讪基础。。
紧扣营业需求，，培训内容“量身定制”。。综合治理部立异接纳“谁主管、、、谁授课”模式，，由各制度责任人先后对分管领域制度举行专题解读。。内容涉及资产治理、、、聚会治理、、、人事制度、、、档案治理、、、后勤治理等15项重点制度，，涵盖多个营业领域。。别的，，为提高事情效率，，综合治理部还举行了AI办公软件的学习，，起源掌握AI工具的使用技巧。。
通过此次培训，，部分员工对相关营业制度有了进一步的熟悉和明确。。综合治理部将继续凭证事情需要开展内部培训，，以制度标准化、、、执行规范化为抓手，，持续提升治理效能，，为集团高质量开展提供坚实包管。。
